С 1 сентября в России заработная плата работников будет рассчитываться по новому принципу. Теперь в неё включатся не только премиальные выплаты, но и денежные награды, которые также будут учтены в новой формуле для расчета среднего дохода при начислении пособий. Это важное изменение, ведь ранее многие работодатели игнорировали премии при определении средней зарплаты, что приводило к меньшим расчетам отпускных, выходных пособий и других выплат. Кроме того, были внесены поправки в методику учета рабочих дней – теперь, если необходимо, будут учитываться и рабочие часы. Эта мера может оказать положительное влияние на сотрудников, работающих по сменам или перерабатывающим.
